El Área de Función Pública y Recursos Humanos, tiene como objetivo principal el contribuir a la mejora de las competencias profesionales de los empleados públicos locales para una mejor prestación de servicios.
El trabajo que se desarrolla en el marco de ésta área se orienta a la presencia activa en los órganos institucionales de los que la FEMP forma parte, así como al impulso del diálogo social.
El EBEP: una aportación desde el mundo local
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Conclusiones Grupos de Trabajo de CCEP
Conclusiones Grupo Trabajo Movilidad
(75.4Kb)
Documento de Trabajo Personal Directivo
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fp y rrhh
funcion publica recursos humanos